王某与周某于2002年经人介绍相识，2008年4月登记结婚，2008年10月长子出生，2012年4月次子出生。双方婚前及婚后初期感情尚可，后因家庭琐事产生矛盾。2019年、2020年周某、王某曾分别向法院提起诉讼，要求离婚，法院均判决不准双方离婚。2019年10月两人分居。王某经营一家公司，自述基本维持，尚有外账和房租，周某对其收入不予认可。二人婚后家庭生活所需开支及房贷月供由王某偿还。周某自2008年孩子出生后绝大部分精力都放在孩子上，现打零工月收入2000元。2021年3月，王某再次向法院起诉，请求判令与周某离婚，两孩子由自己抚养，周某每月支付抚养费2000元，并依法分割婚后共同财产。

　　周某辩称，其与王某婚姻感情并未破裂，不同意离婚，若判决离婚，则要求抚养长子，由原告支付相应的抚养费，且自己为家庭放弃了工作学习的机会，要求原告支付10万元家务补偿。

　　法院经审理认为，良好的婚姻状况基于深厚的感情基础，夫妻双方在婚姻生活中应互相爱护，互相信任，充分理解，全力支持，共同协商处理好家庭生活中的经济、子女、亲情等各事项，携手创造和谐美满的夫妻生活。王某与周某自由恋爱结合十余年，并生育两子，但双方因家庭琐事产生矛盾，致使夫妻感情产生裂痕。2019年、2020年周某、王某先后提起离婚诉讼，法院判决不准离婚。自法院第一次于2019年12月16日作出不准双方离婚的判决后，双方已持续分居一年有余，可以认定两人夫妻感情确已破裂，对王某要求离婚的请求，法院予以准许。综合考虑到双方婚后共同生活时间、女方在家务劳动中付出的情况，男女双方的从业经验和能力、个人的收入及当地的生活水平等因素，法院酌定由王某向周某支付离婚经济补偿5万元。案件审理过程中，双方一致表示不要求法院处理夫妻共同财产，一致同意如果法院判决离婚，长子随周某生活，次子随王某生活，双方互不支付抚养费，探望事项双方自行协商。对此，法院予以确认。

　　最终，法院依法判决准许原告王某与被告周某离婚；长子随被告周某生活，次子随原告王某生活，双方互不支付抚养费；原告王某向被告周某支付离婚经济补偿5万元。判决作出后，周某不服，继续上诉。二审法院经审理判决：驳回上诉，维持原判。

　　说法：

　　我国民法典第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。本案中，王某、周某婚后十余年的生活中，随着两个孩子的出生，周某日常的大部分时间都用来照顾孩子和料理家务，放弃了继续学习提升的机会，对于两个孩子尽了较多的抚育义务，王某在外打拼挣钱养家，同时也在多年的经营活动中积累了较多的经营管理经验，而这种经验将是其受益一生的财富，这种男主外、女主内的家庭格局，随着两人婚姻关系的解除，必然会出现两人今后职业前景发展的巨大差距。故法院依法判决王某对周某给付一定的经济赔偿。

　　民法典关于离婚经济补偿制度的规定一方面肯定了家务劳动的价值，不论是赚钱养家还是料理家务，同样值得尊重。不论夫妻共同财产约定制还是共有制，只要客观上一方在家庭生活中付出较多劳务，在离婚时都有权请求家务补偿。另一方面，这一制度的推进也可以鼓励夫妻双方共担家务，树立共同为家庭付出的意识，维护婚姻家庭的和谐稳定，构建更加健康的家庭关系。关于家务补偿的金额，应尽可能将家庭生活中的各种情况考虑在内，对夫妻双方的处境和诉求进行客观分析。

　　来源：河北法制报