春日寿阳，暖意渐浓。3月6日，中铁十七局建筑公司幕墙门窗生产基地内，智能生产线高速运转，机械臂精准起落，数字化监控屏上各项性能参数实时跳动。

　　贺海荣俯身紧盯智能调试终端，指尖轻点间优化门窗性能，身旁的技术人员围着手自一体化智能超静音窗户样品记录数据。这里，正是贺海荣创新工作室深耕智慧建造、攻坚技术创新的前沿阵地。

　　作为中铁十七局建筑公司幕墙门窗分公司经理、贺海荣创新工作室带头人，2020年贺海荣受命牵头组建幕墙门窗分公司，从零搭建研发体系，推动企业从单纯施工向“施工+制造”转型。2022年工作室挂牌，现有16名核心科技创新人才，形成完善的人才梯队，2025年12月被山西省总工会授予山西省劳模（工匠）创新工作室，成为企业科技创新与人才培养的重要平台。如今，依托完善的研发体系与政策激励，已有23项创新成果从这里走出，为我省制造领域高质量发展注入澎湃活力。

　　筑巢引凤，团队攻坚

　　“科技创新从来不是孤军奋战，唯有搭建优质平台、汇聚骨干力量，才能破解技术瓶颈、筑牢发展根基。”贺海荣深知，企业转型的核心在技术，关键在人才。

　　初期组建幕墙门窗分公司时，面对研发团队薄弱、技术积累不足、生产设备落后等诸多难题，他没有退缩，而是以“筑巢引凤”的思路，一步步搭建起完善的科创体系。

　　工作室成立之初，贺海荣明确“以创新促发展、以技术强实力”的核心定位，一方面积极对接太原理工大学、新疆大学等高校，组建专业技术顾问团队，为研发工作提供理论支撑；另一方面立足内部培养，搭建“传帮带”平台，让经验丰富的老师傅手把手指导年轻员工，加速技术人才成长。

　　“95后”技术员丁岩刚入职时面对复杂的门窗系统一筹莫展，贺海荣安排高级技师高师傅与他结对。一年间，从识图下料到调试智能控制模块，高师傅倾囊相授。丁岩则利用专业优势自学编程，反哺优化生产线控制程序，如今已成长为能独当一面的研发骨干。

　　如今，工作室已形成一支结构合理、能力突出的科创队伍，16名核心成员涵盖研发、设计、生产、检测等多个领域，既有深耕行业多年的技术专家，也有朝气蓬勃的青年骨干。为激发团队创新活力，工作室建立健全激励机制，鼓励成员大胆探索、勇于试错，形成“人人讲创新、事事求突破”的良好氛围。

　　从单一技术研发到全流程创新，从零散成果积累到系统化突破，贺海荣带领团队实现了从“单打独斗”到“团队攻坚”的转变，为企业绿色智造之路筑牢了人才根基。

　　科创破局，智慧智造

　　“建筑门窗的创新，既要守住匠心品质，更要注入科技动能，让传统门窗变身‘智慧终端’，这才是国企转型的核心竞争力。”贺海荣始终坚守这一理念，带领工作室以市场需求为导向，聚焦行业痛点难点，深耕智慧门窗、绿色节能领域，走出了一条“研发—试验—转化—升级”的全链条创新之路。

　　针对传统门窗静音效果差、操作繁琐、节能性不足等行业痛点，工作室牵头开展手自一体化智能超静音窗户研发项目。为攻克“静音与智能联动”“节能与密封兼顾”两大核心难题，贺海荣带领团队扎根实验室，历经上百次试验，反复调整结构设计、优化材料配比、调试智能控制系统。

　　功夫不负有心人，2023年11月，首款手自一体化智能超静音窗户研制成功，实现门窗隔音量达35分贝以下，可通过手机App、语音、遥控等多种方式灵活控制，既解决了居家静音需求，又提升了使用便捷度。

　　科创之路离不开智能化生产支撑。贺海荣主导改造升级寿阳生产基地，引入智能切割、自动化组装、数字化检测等设备，搭建生产全流程数字化管控系统，实现各环节精准把控。门窗生产合格率提升至99.8%以上，生产效率较传统模式提升30%，大幅降低生产成本、提升产品品质。以核心工序“压线切条”为例，过去依赖人工操作，精度难以保证，废品率居高不下；如今工人只需在智能设备上输入参数，高精度切割刀头便自动完成下料，误差控制在毫厘之间，材料利用率从过去的不足90%跃升至98%以上。

　　2024年初，首款智能超静音窗户推向市场后，在太原居然之家春天店持续热销，销售额达1000万元左右；同年11月，产品亮相太原市第15届蓝装家博会，OLED透明玻璃屏、隐藏式手自一体化智能超静音门窗等创新产品赢得广泛关注，现场订单额突破百万元，彰显了国企科创的硬实力。

　　逐绿前行，节能降耗

　　绿色发展是新时代建筑行业的发展底色，也是国企担当的重要体现。在攻克智能静音门窗技术后，贺海荣没有停下创新的脚步，而是立足“双碳”目标，将目光投向了更具发展潜力的光伏门窗领域，全力探索“光伏+门窗”新型节能模式，让门窗真正实现“发电”，为建筑节能注入新动能。

　　“今年我们要让门窗真正‘发电’，让绿色能源走进千家万户。”新春伊始，贺海荣就为工作室锚定了新的攻坚方向。为实现光伏玻璃与门窗的深度融合，他带领团队在寿阳生产基地搭建“实验室+生产线”一体化研发平台，开展多轮试验，重点攻克光伏组件与门窗结构适配、发电效率提升、节能性能优化等关键技术，力争年内完成首款光伏智能门窗样品试制，同步推进相关专利申请和技术标准编制。

　　在推进技术创新的同时，工作室持续深化人才培养工作。今年，将进一步完善“传帮带”机制，每月定期组织技术培训、技能比拼、案例研讨等活动，让老师傅的绝活经验与年轻员工的创新思维加速碰撞，助力青年技术人才快速成长。同时，围绕光伏门窗研发新方向，工作室计划引入2—3名新能源材料领域专业人才，进一步充实研发梯队，为绿色智造事业储备核心力量。

　　绿色发展的理念同样贯穿于生产端升级。今年，工作室计划投资引进全智能门窗加工生产线，投用于新建的数字化车间。新生产线将实现从型材切割到组角装配的全流程自动化，通过工业机器人协同作业与智能调度系统，打造门窗行业的“黑灯加工厂”。届时，生产线可在无人值守状态下稳定运行，生产效率预计再提升40%，单位产值能耗下降25%，真正实现绿色低碳与智能制造的双重跃升。

　　从零起步搭建研发体系，到攻克多项核心技术；从推动企业转型破局，到探索行业光伏赋能新路径，贺海荣带领创新工作室，以匠心守初心，以创新促发展，用实干与担当，在绿色智造的道路上稳步前行。